Беременную пермячку незаконно уволили

В Перми была незаконно уволена женщина. Об этом сообщает Прокуратура Пермского края.

Пермячка подала иск в суд, требуя восстановить её на рабочем месте. Однако суд не удовлетворил её требования.

Прокурор, не согласный с таким решением, подал апелляцию. Он аргументировал свою позицию тем, что на момент увольнения женщина была беременна, и поэтому работодатель не имел права увольнять её по своей инициативе.

Краевой суд рассмотрел апелляцию и отменил решение суда первой инстанции. Работодателю было предписано восстановить женщину на работе, выплатить ей компенсацию за моральный ущерб и заработную плату за время вынужденного прогула.