Каждая десятая компания осенью планирует сокращение штата

По данным исследования сервисов «Работа.ру» и «СберПодбор», осенью 2025 года 12% российских компаний намерены сократить количество сотрудников. Для сравнения, в конце прошлого года такие планы имели только 8% предприятий, сообщает «Известия».

Снижение числа рабочих мест связано с ростом издержек, повышением налогов, падением спроса на продукцию и необходимостью увеличивать зарплаты ключевым сотрудникам. Также рутинные задачи всё чаще передаются искусственному интеллекту.

Одновременно с этим в два раза сократилось количество компаний, готовых нанимать новых сотрудников. Несмотря на это, безработица в стране продолжает оставаться на рекордно низком уровне.

Особенно сильное сокращение кадров может коснуться таких отраслей, как строительство, ритейл, консалтинг, добыча сырья и машиностроение.

Некоторые компании уже планируют увольнения в связи с внедрением ИИ, что, по словам эксперта по трудовому праву Галины Енутиной, не нарушает права работников.