КТРВ меняет руководство в Пермском оборонном комплексе

Корпорация «Тактическое ракетное вооружение» (КТРВ) продолжает трансформацию в управлении своими пермскими активами. На этот раз перемены коснулись руководства АО «Пермский завод „Машиностроитель“» — одного из крупнейших предприятий оборонного комплекса региона.

Генеральный директор предприятия Владимир Ломаев, работавший на этом посту почти 26 лет, покинул должность. Его место занял Андрей Горяев, который ранее занимал должность замгендиректора АО «ВПК „НПО машиностроения“» и недавно стал руководителем АО «Уральский научно-исследовательский институт композиционных материалов».

Под его руководством «Машиностроитель», известный производством ракетно-космической техники и оборудования для нефтяной и химической промышленности, продолжит развиваться. Однако при этом для Ломаева, который оставил значительный след в истории предприятия, по всей видимости, будет предложена новая роль в рамках компании. Источники сообщают, что бывший гендиректор останется на заводе, но его новая должность пока не уточняется.

Эти перемены происходят на фоне реформы системы управления предприятиями оборонного сектора Пермского края. КТРВ решила внедрить новую схему, создавая должности исполнительных директоров и изменяя структуру управления на многих заводах региона. В частности, в «Машиностроителе» такая должность также будет введена, но новый руководитель будет выбран из числа сотрудников предприятия.

Предполагается, что Ломаев останется на предприятии в новой роли, и его многолетний опыт работы на благо завода не будет потерян. Это мнение подтверждают и коллеги по отрасли, отмечая, что он смог сохранить «Машиностроитель» в трудные времена. Тем не менее, будущее оборонного предприятия в руках нового руководителя, и пока неясно, как изменится его стратегия под новым управлением.

Также в регионе продолжается интересная ситуация с руководством Пермской научно-производственной приборостроительной компании (ПНППК), которую по-прежнему возглавляет Алексей Андреев. В свою очередь, смена руководства на оборонных предприятиях Пермского края подчеркивает общую тенденцию к обновлению кадров в промышленности, пишет «Ъ-Прикамье».